مدیریت سرمایه‌های انسانی در نظام سلامت:

مدیریت منابع انسانی نوعی رویکرد مدیریت بر افراد است که شامل برنامه ريزي منابع انساني، جذب نيروهاي جديد، آموزش و توسعه، ارزيابي عملكرد و طراحي سيستم ارتقاي افراد در راستاي اهداف سازمان و جامعه است. از آنجا که در حوزه مدیریت سلامت، فرآیند خدمت رسانی دربرگیرنده روابط بسیار پیچیده انسانی است، انسان ها و رهبری و مدیریت آنان یکی از موضوعات کلیدی است. پیچیدگی خدمات ارائه شده و سطح بالای دانش انسان‏های درگیر فرآیند خدمت رسانی در حوزه سلامت، موضوع رهبری و مدیریت دانشگران را در این محور شاخص می‏سازد.

ماموريت محور

ماموريت اين محور، توسعه فرهنگ مدیریت نوین سرمایه های انسانی در حوزه سلامت با تمرکز بر چالش ها و راه کارهای حال و آینده در این حوزه می باشد. محور " مدیریت سرمایه‌های انسانی در نظام سلامت " ماموریت خود را از طریق ایجاد فضایی آموزنده مبتنی بر تبادل نظر در قالب برگزاری سمینارها، ارائه مقالات، بحث و تعامل در قالب میزگرد، مورد کاوی و نمایش فیلم های آموزشی تعقیب می کند.

دبیر محور: دکتر فریبا لطیفی

برنامه های محور در دو روز کنگره:

دبیر محور: خانم دکتر فریبا لطیفی
شیوه ارائه نام ارائه کننده موضوع ردیف
سخنراني كليدي خانم دکتر فریبا لطیفی چالش‌های مدیریت انسان‌ها در ایران: سازمان‌های بلند و جهان تخت 1
سمينار آقای دکتر مصطفی معين چالش‌ها و راهکارهای اخلاقی در مدیریت سلامت 2
سمينار خانم دکتر سوگند تورانی توانمند سازی سرمایه‌های انسانی، چالشی در مراکز درمانی - موردکاوی بیمارستان‌های آموزشی کرمان
3
میزگرد
داره‌کننده میزگرد:
خانم دکتر فرانک فرزدی
سایراعضا میزگرد:
-آقای دكتر رضا لباف‌قاسمی
-آقای دكتر علی حدیدی
-آقای دكتر فرشید علادینی
-آقای دکترداوود مقیمی
-آقای دکتر غلامحسین صالحی
چالشهای مدیریت سرمایه‌های انسانی در صنعت سلامت 4
سمینار آقای دکتر مهدی الوانی
چالش‌های ارزیابی عملکرد سرمایه‌های انسانی در صنعت سلامت
5
مقاله خانم مهندس سميه عليزاده چالش‌های مربوط به سرمایه‌های انسانی در سازمان‌های بهداشت و درمان در مواجهه با مقوله پزشکی از راه دور و ارائه راهکارها
6

راهنمای سایت تماس با ما درباره ما صفحه اصلی
Copyright ©2007 :. Fara Management Organization .: All Rights Reserved
Powered By: Azadi Network